Все региональные министерства должны стать проводниками между вузами и работодателями. Эта тема сегодня обсуждался на совете ректоров высших учебных заведений региона совместно с представителями власти. Правительство области обозначило основные направления взаимодействия с высшей школой. Среди них — подготовка высококвалифицированного кадрового резерва для предприятий с последующим трудоустройством, поддержка инициатив университетов и талантливой молодёжи. Как показывает практика, в Ярославской области её немало. Об этом говорит ежегодный конкурс научно-исследовательских работ. В нынешнем году его победителями стали более 20 студентов практически изо всех ярославских вузов. Они представили работы в градостроительстве, искусствоведении, в области медицинских и экономических наук и других направлениях

Игорь Шумаков, ординатор ФГБОУ ВО «Ярославский государственный медицинский университет»:

«Мы разрабатывали программу по диагностике нарушений мелкой моторики у больных рассеяным склерозо. Разработали хороший прикладной инструмент для диагностики нарушений мелкой моторики. Данный инструмент является достаточно простым. Для него требуется только наличие персонального компьютера».

Снежана Захарова, студентка Ярославского филиала «Финансового университета при Правительстве Российской Федерации»:

«Мы разрабатывали методику для оценки потенциала молодежных предпринимателей и развития физической культуры и спорта в регионе. Потому что государство тратит огромные средства на поддержание развития как физической культуры, так и молодежного предпринимательства. Чтобы это было эффективно, в первую очередь нужно смотреть, а какой мы получаем результат и отслеживать, проводить корреляцию выделенных денежных средств».