Юрий Бородин, директор областного департамента государственной службы занятости населения: «Напряжённость очень серьёзная, и она подпитывается вот чем: более 35-ти тысяч граждан у нас работает сейчас неполный рабочий день. Где-то более 4300 находятся в отпусках по инициативе работодателя и в отпусках без содержания - примерно 1200 человек».
Юрий Бородин констатировал: с увеличением числа безработных сокращается количество вакансий в службе занятости. Сейчас их шесть с половиной тысяч, а в феврале было на тысячу больше. Это единственная тенденция, которую можно отследить в сфере регистрируемой безработицы. В 32-х организациях массовые увольнения произойдут в ближайшие три месяца.
Самая напряженная ситуация - в Ярославле, Рыбинске, Гаврилов-Яме и Переславле. Уровень безработицы в Ярославской области сейчас достигает двух и восьми десятых процента - в два раза больше, чем в прошлом году. В количественном отношении речь идет почти о двадцати тысячах безработных. Крупнейшие предприятия региона уже подали заявки на сокращение числа своих сотрудников, за исключением «Группы ГАЗ».
В службе занятости всерьёз опасаются, что когда «Группа ГАЗ» объявит о сокращениях, они могут быть столь масштабными, что обрушат рынок рабочей силы. Пока официальных сообщений от «ГАЗа» нет, но и без этого безработными еженедельно признаются до полутора тысяч человек. Половина из них - уволенные по сокращению или по собственному желанию.
Юрий Бородин, директор областного департамента государственной службы занятости населения: «Подало на сокращение 7250 человек. Из них три тысячи уже прошли процедуру сокращения, но следует отметить ,что только 812 человек признаны безработными».
По словам Юрия Бородина, трудоустроено было 1200 человек. Остальные в службу занятости не пришли. Судьба этих граждан, относившихся до недавнего времени к экономически активному населению, неизвестна. Например, в Череповце на металлургическом комбинате работало много ярославцев. Они остались не удел. Впрочем, возврат рабочей силы в области тоже есть, но пока нельзя сказать ,что это тенденция.
Юрий Бородин, директор областного департамента государственной службы занятости населения: «У нас два пока предприятия заявили о количестве новой рабочей силы. Это рыбинское НПО «Сатурн» и Ростовский оптико-механический завод. И там, и там количество заказов значительно превышает их возможности, но и там, и там есть значительные финансовые трудности в связи с тем, что поставщики не рассчитываются».
Правда организовано и опережающее обучение по рабочим специальностям - самым востребованным на рынке труда. Численность участников программ на первом этапе - больше 11 тысяч человек. Это утешает, но до решения проблемы всё еще далеко.
